乘勢而上 勇往直前 | 奔朗公司年度述職及全體職員總結大會圓滿結束

　　2021年是奔朗第二個二十年的開篇之年，也是奔朗第五個五年規(guī)劃實施的第一年，代表著奔朗正式跨入新時代。這一年全體奔朗人積極踐行新發(fā)展理念，各系統(tǒng)緊抓“定目標、建專班、列清單、抓節(jié)點、重績效、兌考核”的工作方法，努力實現(xiàn)年度經(jīng)營目標，確保公司穩(wěn)健發(fā)展。

　　為及時總結經(jīng)驗、明確方向、部署任務，2022年1月，各事業(yè)部、子公司、職能中心部門分別開展內部述職、奔朗公司開展中高層管理干部年度述職會議和全體職員年度總結大會。

　　述職會議上， 各述職匯報人員以“數(shù)據(jù)說話、結果導向”為原則，對照預算管理和績效考核指標，闡述2021年工作完成情況，針對年度重點工作總結經(jīng)驗、分析不足；同時，根據(jù)公司新發(fā)展理念和經(jīng)營目標，結合本系統(tǒng)/部門績效目標，提出2022年工作計劃，細化行動措施。

述職現(xiàn)場

　　全體職員總結大會上，公司財務負責人劉芳芳對2021年集團整體經(jīng)營及各系統(tǒng)部門績效完成情況作總結，公司副總經(jīng)理及陶瓷加工事業(yè)部總經(jīng)理陶洪亮作工作總結計劃匯報。

年度總結大會現(xiàn)場

　　公司董事長兼總經(jīng)理尹育航在總結致辭中表示：

　　“2021年，是奔朗新時代的第一年，在新發(fā)展理念的引領下，全體員工斗志昂揚、頑強拼搏，在主營業(yè)務經(jīng)營、新業(yè)務拓展、‘五大奔朗’建設等各方面取得了令人備受鼓舞的成績，可喜可賀！

　　2022年，是決定公司能否沿著高質量快速發(fā)展大道乘勢而上的關鍵年，全集團要圍繞‘聚焦突破 目標必達’主題和‘爭利潤、保增長、控應收、降庫存、創(chuàng)新局、達目標’總目標、總方針，深入研究市場，聚焦客戶價值，深挖各業(yè)務板塊決定性競爭優(yōu)勢，爆發(fā)技術創(chuàng)新‘核威力’，奮力實現(xiàn)新一年目標。

　　帶著清晰的戰(zhàn)略目標和戰(zhàn)術行動方案，相信在全體員工的共同拼搏和協(xié)同作戰(zhàn)下，奔朗一定能克服市場挑戰(zhàn)，在高質量發(fā)展道路乘勢而上、勇往直前！”

尹總致辭

　　踔厲奮發(fā)、篤行不怠，2022年新篇章已開啟，奔朗人一定全力以赴、搶抓機遇、齊心協(xié)力、再創(chuàng)佳績、實現(xiàn)目標！